Mitarbeiter*in für Support und Orientierung der Gründungsteams

Die Hochschule Osnabrück und die Universität Osnabrück wollen ihre Rolle als wichtige Innovationstreiber in der Region weiterentwickeln. Im EFRE-geförderten Projekt „Room for Innovation“ arbeiten beide Hochschulen eng mit regionalen Akteuren im Transfer- und Innovationsmanagement (TIM) zusammen, um die Innovationskraft der Region zu stärken. Dieses Zusammenspiel von Wissenschaft, Wirtschaft und Innovationen soll ausgebaut werden.

Ihre Aufgaben

• Wissenschaftlich fundierte Gründungsberatung und strategische Verweisung von Gründungsteams an relevante Ansprechpersonen
• selbständige Entwicklung, Durchführung und Evaluation von Betreuungs- und Unterstützungsprogrammen für Gründungsteams in den physischen Gründungsräumen
• Betreuung und Sicherstellung der Funktionsfähigkeit der Gründungsteam-Räume
• eigenständige Entwicklung und Durchführung von Austausch- und Kooperationsformaten zur Förderung interdisziplinärer Zusammenarbeit
• Förderung von Austausch, Vernetzung und Kooperation zwischen Gründungsteams und relevanten Akteuren
• Entwicklung und Umsetzung von Unterstützungsangeboten für Gründungsteams 

Ihr Profil

• abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium, vorzugsweise mit Bezug zu Wirtschaftswissenschaften, Innovationsmanagement oder einem verwandten Bereich
• erste Erfahrungen im Projektmanagement oder in der Betreuung von Teams
• gute Kenntnisse im Bereich Gründungsförderung und Start-up-Ökosysteme
• wünschenswert sind bereits Vorkenntnisse in unseren Cluster-Themen Agrar, Gesundheit oder KI
• ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten
• selbstständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise
• Teamfähigkeit und soziale Kompetenz
• Bereitschaft zu flexibler Arbeitszeitgestaltung

Die Beschäftigung erfolgt in Vollzeit und ist projektbedingt befristet bis zum 31.10.2027. Grundsätzlich sind Vollzeitstellen teilbar, sofern keine dienstlichen Gründe entgegenstehen. Der Arbeitsort ist in Osnabrück mit der Möglichkeit der Vereinbarung zur mobilen Arbeit. Die Vergütung erfolgt je nach Qualifikation und Aufgabenzuschnitt bis zur Entgeltgruppe 13 des TV-L. Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.

Die Hochschule Osnabrück behält es sich vor, die Auswahlgespräche in Präsenz oder online durchzuführen.