wissenschaftliche/n Mitarbeiter/in (VLL 66)

Willkommen an der Hochschule Osnabrück, der größten Fachhochschule Niedersachsens! An drei Standorten bieten wir rund 100 Studiengänge mit Praxisbezug, eine beeindruckende Lehr- und Forschungsstärke sowie individuelle Entfaltungsmöglichkeiten. Unsere Studierenden profitieren von der wissenschaftlichen und beruflichen Expertise der Lehrenden, unserer internationalen Vernetzung und einem modernen Hochschulmanagement. Zur Unterstützung suchen wir Menschen, die innovativ handeln und ein Leben lang neugierig bleiben wollen.

Zum weiteren Ausbau ihrer Lehr- und Lerngemeinschaft entwickelt die Hochschule Osnabrück im Rahmen des von Bund und Ländern geförderten BMBF-Projektes „Qualitätspakt Lehre“ ihre Akademische Personalentwicklung im LearningCenter deutlich weiter.

Die Hochschule Osnabrück sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

WISSENSCHAFTLICHE/N MITARBEITER/IN

Die Kernaufgaben sind:

  • Konzeption und Umsetzung sowie wissenschaftliche Begleitung von spezifischen Qualifizierungsangeboten für Lehrende und Mitarbeiter/innen der Hochschule Osnabrück
  • Öffentlichkeitsarbeit
  • Beteiligung an übergeordneten Projektaufgaben


Einstellungsvoraussetzungen sind:

  • abgeschlossenes Hochschulstudium, bevorzugt in den Bereichen Pädagogik und Psychologie, mit hochschuldidaktischer Orientierung
  • einschlägige Berufserfahrung, bevorzugt im Bereich der Hochschuldidaktik oder Personalentwicklung
  • Kenntnisse im Bereich Kompetenzförderung
  • Aufgeschlossenheit gegenüber innovativen Lösungen für aktuelle Lehr-Lern-Anforderungen an Hochschulen
  • Kommunikationsstärke, Fähigkeit zum selbständigen und strukturierten Arbeiten sowie Teamfähigkeit, Schnittstellenkompetenz
  • Erfahrungen in der konzeptionellen Arbeit, Kenntnisse im Projektmanagement
  • Evaluationserfahrungen und Erfahrungen in der wissenschaftlichen Arbeit, Methodenkompetenz
  • Diversitykompetenz, insbes. in Bezug auf unterschiedliche Bildungsbiographien und die Heterogenität von Studierenden
  • sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen und Internetanwendungen


Die Beschäftigung erfolgt mit 50 % der regelmäßigen Arbeitszeit im Rahmen einer Vertretung. Der Vertretungsbedarf wird voraussichtlich bis Ende November 2018 bestehen.

Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 11 des TV-L.

Wir freuen uns auf eine motivierte Persönlichkeit, die uns bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer Hochschule unterstützen möchte. Spannende Aufgaben, aktive Studierende und engagierte Kolleginnen und Kollegen warten auf Sie!

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Die Hochschule Osnabrück fördert Frauen im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten und tritt für Geschlechtergerechtigkeit und personelle Vielfalt ein. Unsere Hochschule fördert die Vereinbarkeit von Familie und Beruf unter anderem durch sehr flexible Arbeitszeitmodelle. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen - (bei Übersendung per Mail nur als eine Datei im PDF-Format) – werden bis zum 07.08.2017 unter Angabe der Kennziffer VLl 66 erbeten an:

Präsident der Hochschule Osnabrück
Postfach 1940, 49009 Osnabrück
personalmanagement@hs-osnabrueck.de
www.hs-osnabrueck.de

Stellenangebot als PDF

VLL_66_Stellenausschreibung.pdf

Kontakt

Hochschule Osnabrück
University of Applied Sciences
Albrechtstr. 30
49076 Osnabrück
Telefon: +49 541 969-0
Fax: +49 541 969-2066
E-Mail: webmaster@hs-osnabrueck.de

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